Chancengleichheit

Gleiche Chancen für alle.

Wir sind stolz auf unsere Vielfalt, sie ist unsere Stärke.
Die Chancengleichheit von Frauen und Männern gehört zu unserem Selbstverständnis. Da der Frauenanteil in Technologieunternehmen traditionell gering ausfällt, hat A1 es sich zum Ziel gesetzt, speziell Frauen im Unternehmen zu fördern.

Chancengleichheit ist ein wichtiges Thema bei der Auswahl unserer Talente und High Potentials sowie in unserer Führungskräfteausbildung. Dabei ist uns auch der internationale und interkulturelle Austausch innerhalb der Telekom Austria Group wichtig. Bei der Suche nach neuen Mitarbeitern, Lehrlingen, Maturanten und Hochschulabsolventen sprechen wir insbesondere auch Mädchen und Frauen an.

Hannes Ametsreiter, CEO

 
"Die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die reichhaltigen kulturellen Stärken und Traditionen in unseren Ländern sind tragendes Element der Telekom Austria Group."

Hannes Ametsreiter, CEO


A1 Support Community A1 Blog A1 Facebook Page @A1Telekom A1 YouTube Channel A1 auf Google+